东财2014春《人力资源管理》在线作业一(随机).doc

东财 2014 春人力资源管理在线作业一（随机）试卷总分： 100测试时间： -试卷得分： 0随机作业，每次题目不一样，仅供参考，需帮忙还有联系我一、单选题（共20 道试题，共80 分 。）得分： 01. 现代员工绩效考评注重内容，重点在于提出未来的改进思路和方法，重视提高员工满意 度。这体现了现代企业绩效考评的（）特点。 A. 考核目的B. 考核对象C. 考核结果D. 考核方法正确答案： A满分： 4分得分： 02. 目前，我国企业的劳动关系有（）。A. 6 种B. 5 种C. 4 种D. 3 种正确答案： B满分： 4分得分： 03. 在考评中，以本人的职位说明书和工作计划的具体要求作为考评标准，即按同一尺度去 衡量相同职位上的人的方法是（）。A. 相对考评B. 综合考评C. 绝对考评D. 能力考评正确答案： C满分： 4分得分： 04. 当空缺职位要求应聘者能够应付压力时，可采用（）式面谈。 A. 构架式面谈B. 小组式面