《师说》读后感精选6篇.doc

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师说读后感精选6篇少时读唐代大文豪韩文公师说一文,印象最深的莫过于其开篇之语:师者,所以传道受业解惑也。今天是第30个教师节,再读师说一文,思及个人职场成长历程,感慨颇多。所谓师者,本意有三:一是指教授别人的人,二是指有专门技术的人,三是榜样。而对于企业组织中的导师而言,则是融合了这三重意义于一身。师者仰仗于人也,为师之道,以无过错,无缺陷上。企业内部导师,亦为师者。导师,首先是一个榜样,一个标杆,一个组织中各个成员学习的目标和成长的方向;其次,导师本身就说明其拥有专门知识、技术,或者是某一领域的专家;最后,对于导师而言,要借用自己榜样的力量,通过教授的方式,将自己掌握的知识、技术、能力等分享给企业组织中的成员,即传道、受业、解惑,如此实现组织和个人的共同成长。但是企业中何人可为师?韩文公说:圣人无常师,孔子亦云:三人行,则必有我师。所以,在企业中,上至公司高管,下至一线员工,每个人都有自己的长处,每个人之间都可以互相为师,所谓你学我,我学你,你进步,我进步,大家一起进步。正所谓弟子不必不如师,师不必贤于

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