焊接实验室管理制度一、实验室的职责范围:1、负责公司的焊工培训和考试；2、进行工艺流程及新开发的焊接试验；3、进行焊接工艺评定试验；4、其它有关焊接实验工作质量。二、焊工的岗位职责:1、班前做好准备工作,搞好文明、安全生产；2、工作中严格遵守操作规程和规章制度，并做好记录；3、维护保养好仪器设备,进行正确的操作；4、团结协作按时完成实验任务；5、努力学习并积极参加各种培训,不断提高业务水平；6、焊工对工艺评定试验，保证试验数据的正确可靠。三、焊接责任工程师岗位职责：1. 焊接实验工作必须严格执行相关标准及技术文件，按照质量控制程序进行各项实验；2. 负责焊接工艺评定的实施，跟踪试样的取样及取样标记移植和委托加工；3. 督促车间质控人员登记焊工施焊质量情况，收集焊工档案资料；4. 按有关规定保管和陈列各种焊接工艺评定试样；5. 负责焊工职能、理论培训和考评工作；6. 建立持证焊工档案（包括焊工施焊质量情况）报质控负责人审核后存档；7. 根据焊接工艺评定任务书，提出焊接工艺评定实验方案，经焊接质
