公司干部和员工岗位行为规范1、干部岗位行为规范 公司要求干部以焦裕禄为楷模，时刻谨记“56字箴言”和“三四五戒规”。“56字箴言”是对优秀干部行为的精炼浓缩，是必须遵守的金玉良言，箴言如下： 勤勉奋发，勇于进取； 求真务实，开拓创新； 联系群众，深入实际； 艰苦奋斗，率先垂范； 顾全大局，尽职尽责； 团结合作，光明磊落； 公道正派，廉洁自律。 在谨记“56字箴言”的同时，遵守“三四五戒规 ”：“不当三无干部，不说四句话，不做五种人。” 不当“三无”干部：无能、无为、无绩效。 不说四句话：不能说“不知道”，“不会干”，“不是我干的”，“没办法”。 不做五种人：一是不深入实际，不去发现问题的人；二是身处实际，发现不了问题的人；三是发现了问题，解决不了问题的人；四是解决不了问题，也不反映问题的人；五是能解决问题，但解决不彻底的人。 2、 员工岗位行为规范 五条准则 ： 公司全体员工时刻铭记诚信宣言，恪守岗位诚信规范，以10类不诚信行为和292条岗位
