公司招聘管理制度及附表.doc

某集团招聘管理制度2019年7月人力资源部目 录一、 总则二、 职责三、 招聘管理1 招聘计划制定2 招聘渠道3 费用控制4 招聘流程四、 招聘工作评估五、 资料存档六、 附则附件一：某集团部门年度招聘计划审批表附件二：某集团招聘申请表附件三：人事面试考核表附件四：某集团应聘登记表附件五：专业面试考核表附件六：某集团录用审批表附件七：某集团录用确认书一、总则1 适用范围 本制度适用于某集团对员工的招聘工作。2 目的为满足公司持续、快速发展的需要，规范员工招聘流程，健全人才选用机制，特制定本管理制度。3 原则公司招聘坚持公开招聘、平等竞争、择优录用、先内后外的原则。二、职责1 人力资源部的职责人力资源部负责制定、完善招聘管理制度，指导、协助各部门