xxxx年度县区委落实党风廉政建设主体责任考核评分表.doc

附件1：2014年度县区委落实党风廉政建设主体责任考核评分表县区： 2014年12月 日类别考核内容考核得分得分加分减分合计一、选好用好干部（20分）（一）严格执行党政领导干部选拔任用工作条例1.提拔调整使用干部各类台帐规范齐全记5分。2.相关配套规章制度建立一项加2分，推行一项加2分。（二）重要岗位的领导干部任用推行票决制等3.制定任用领导干部全委会票决制度记5分，票决一人加1分。4.制定轮岗交流制度加5分，按制度规定轮岗交流一名主要领导干部加5分。（三）加强干部监督管理5.执行干部任前公示制度记5分。6.建立“三龄一历”严格审查和查询机制加5分，推行加5分。7.建立干部提名责任制度加5分。8.查处一起干部档案造假问题加5分，查处一起领导干部违规在企业和社团兼（任）职问题加5分。9.推行