3篇银行职业发展规划可参考.doc

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资源描述

3篇银行职业发展规划可参考3篇银行职业发展规划可参考 篇一 一、岗位职责价值 主要职责是柜面受理经办公私客户账户开销、存取款、贷款入账、利息收付、支付结算、异地汇款、中间业务办理业务。主要功能是产品受理或交易承办。有银行,增加了柜面营销职责。 学历和专业要求。所有金融类,会计、统计、工商管理经济管理类,计算机类等专业,学历要求高中或中专以上。 岗位价值。按所需能力、工作自由度和职务影响三维度评估标准,该岗位是标准化、程序化简单劳动,所需知识能力较低、业务不需要自由发挥或者创新、承担的责任或者职务影响较小。 上岗条件低、几乎没有准入门槛,甚至高中毕业、智力健全就能上岗。岗位价值属于较低水平。是中台运营岗位,待遇也相对较低。 年纪轻、形象好、颜值高的帅哥靓妹最受欢迎。 18年前,时任银川市商业银行董事长何仲森在天津召开的全国城商行监管及论坛会上就提出:银行柜员只能招中专生、否则你就是浪费全社会的资源。这一观点得到监管及与会代表的认可。会场响起了热烈的掌声! 二、职业发展通道 1、柜员岗位职级通道。由于学历、技能、能力等,对柜员工作表现的影响不

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