某乡开展村 “两委”换届工作经验材料.doc

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某乡开展村 “两委”换届工作经验材料XX乡辖20个行政村,57个自然村,有20个农村党支部,党员963名,其中农村党员652名。村“两委”换届工作启动以来,我乡在县委的正确领导下,精心组织,系统谋划,扎实推进村“两委”换届工作。一、主要做法第一、强化领导是前提。一是有县委的坚强领导和指导。县委书记和组织部长逐乡指导,包乡县级领导全程参与,高标准、严要求,分析解决困难问题,坚持全县政策一盘棋和因村制宜相结合,保证了换届领导有力,进展顺利。二是乡党委把换届工作当做第一要务和政治任务抓紧抓牢。村“两委”换届是党员政治生活中的大事,是基层组织建设的基础工作,事关乡村振兴和长远发展,乡党委需要统揽全乡大局,系统谋划,真正使换届过程成为统一思想,党性教育的过程,通过换届描绘出共同愿景,凝心聚力、加快发展!第二、严格程序是关键。一是初推环节明导向。换届初期我们成立考察组,对每个村、每个意向人选情况进行考察摸底,掌握每个村的村情、选情,摸清党员干部和群众的思想动态,坚持用政治觉悟高、威信高、群众拥护、能力强的人。对选情复杂的村,成立专班进行调研,根据存在的问题进行分析研究,

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