辩论赛-青年员工成才更需要实干精神.doc

上传人:小陈 文档编号:5160405 上传时间:2020-12-06 格式:DOC 页数:1 大小:24KB
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.非常感谢主席,各位评委,对方辩友,以及各位观众,大家上午好!正如对方辩友所说,(对正方观点错误。)我们今天讨论的是成才之路上远大理想与实干精神哪个更重要,而讨论的主体是青年员工。这个重要性的判断标准理应是哪一个更有利于青年员工的职业发展和人生发展。首先,我们来明确一下什么是实干精神,实干是一种求真务实、实事求是的态度,正确评估自己所处的环境和个人的主观条件,立足于实际又踏踏实实,稳扎稳打的推进实施过程。而青年员工恰恰处于事业的起步阶段,需要在实干中积累经验,进而更清晰地认识自己的优劣势和客观环境,淬炼出成熟的思想和观点,形成符合客观规律、立足当前的理想。因此,青年员工更需要的是实干精神。正如刘启宏董事长在新员工入职大会上所说的:青年员工要发扬“咬定青山不放松”的实干精神。我们坚信只有踏踏实实的努力,才能达到一个终看山仍是山,水仍是水的心境,才能在最大程度上实现我们的人生价值,社会价值。其次,从因果关系上来讲,理想的形成是建立在实干基础上的,而理想的实现又必须一步一步通过实干去完成。正如马克思哲学里谈到的:实践是认识的来源,是认识发展的根本动力和最终目的,同

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