.1.组织行为的载体是(C)A个体B群体C组织机构D社会环境2.首先提出“劳动报酬奖金制”的是(A)A甘特B泰罗C福特D吉尔布雷3. 与静态的组织设计理论相比,动态的组织设计理论加进了(D)A对组织体制的研究B对管理行为规范的研究C对组织结构的研究D对人的因素的研究4.经理角色理论认为,经理在承担信息方面的角色时,可以充当3种角色一监督人角色,信息传播人角色以及(D)A谈判者角色B联络者角色C企业家角色D发言人角色5. 企业内各种职位之间,各种职员之间网络关系的模型及其安排体系称为( C )A管理层次B管理跨度C组织结构D指挥链6.以“借力、双赢和共生”为基本指导思想的组织结构是(D)A事业部型结构B矩阵型结构C多维立体结构D网络结构7. 下列有关群体形成五阶段模型的说法中不正确的是(B)A五阶段模型认为群
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