论“设备主人管理制度” 系列人性管理之一企业的管理必以人性的管理为先，企业的谋划在人，具体执行也在人，人决定企业的一切，故凡优秀企业必在人性管理上有较完善的管理制度，以促使职工想去工作，乐于工作，精于工作，用最小的劳动代价作出最大的贡献。如此，企业内部就有一支十分勤奋、不知疲倦、斗志昂扬的队伍，这是企业走向辉煌的基本保证。“设备主人管理制度”是人性管理理念下的产物，是企业精益管理的举措之一。“设备主人管理制度”目前已在热机分场汽机班、管阀班、渣灰班实施，效果非常好。该制度的宗旨是尊重人性和尊重人才，以树立职工主人公意识为支柱，将设备的检修承包到具体每一个职工，职工成为设备的主人，设备的检修维护全部由其主人承担，设备的缺陷考核也由其主人承担。这样设备与人之间形成了最“亲密”的管理和被管理的关系，所以设备得到了最精心的照料，维护得更细致、更彻底。同时职工得到的是最难得的主人公意识，得到了信任和尊重，并由此产生一系列的良性循环。在“设备主人管理制度”的管理理念下，由于职工检修的是“自己”的设备，所以责任心
