.销售员工培训需求调查问卷员工资料(请于适当的答案格内加上)部门: 姓名 职位: 年龄 受聘年资:一年以下一至二年二年以上至三年三年以上受聘现时职位的年期:一年以下一至二年二年以上至三年三年以上重要事项(一)请仔细依照各项指示填写,并需于 或以前提交给部门负责人。(二)各员工需按照个人之能力作出评估。(三)请小心阅读问卷内的各项指引后作出评估。(四)此问卷仅供公司筹划员工培训计划之参考。请根据以下六项不同的程度来评估阁下个人于日常工作上的能力:1指足够应付,不需要接受培训2指可以应付,不需要接受培训3指可以应付,需要接受培训4指勉强应付,不需要接受培训5指勉强应付,需要接受培训6指不能应付,需要接受培训
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