切实克服形式主义、官僚主义、持续改进党员干部作风检视剖析材料一、存在的突出问题(一)形式主义方面1. 学习不深入、不系统。 自己虽然认识到学习的重要性，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。特别是工作一忙，就静不下心,安不下神，急学现用，不求甚解。这说明自己在学习上还存在懒的思想，还缺乏挤和钻的刻苦精神。 2. 创新力度不够。 理论水平与工作要求不相适应，习惯按照老习惯、老办法想问题做事情，一定程度上存在着缺乏勇于创新、开拓进取的精神，工作缺乏创造性，习惯用老眼光去看待，处理问题的力度和措施减弱。在具体工作中，总是看别的地方怎么做。由于深入实际少，了解基层少，对实际问题掌握不透，思考不深，导致工作缺乏有针对性和可操作性的实招、真招。(二)官僚主义方面。有时主要考虑的还是领导的要求，考虑的是领导的形象，没有放下架子，站在大家的立场想问题、办事情，痕迹主义仍存在，花架子、装样子仍存在。通过学习，我觉得反对形式主义、官僚主义，就要在工作中做到如下几点：一、做事要扎实
