.一、考勤制度1、 上班时间夏季（？月？月）：上午？点下午？点冬季（？月？月）：上午？点下午？点店员需适当提前到店，为店内开门营业做准备，下班前要整理好商品及销售情况，当日工作必须日清日结。2、 遇有迟到情况，迟到10分钟予以口头批评，迟到半小时以上一次罚款20元；当月迟到三次视旷工一次，加罚一日工资。3、 如需请假，店员需提前告知主管，并填写请假条以备结算工资。4、 店员如有离职意愿，需提前一周告知主管，以便留足时间找到接替人员。5、 新聘用员工试用期？月，试用期不得迟到早退，且能够基本掌握产品知识和销售服务流程。二、薪金制度1、 工资结构为：本月工资=基本工资+店面当月销售总业绩*提成百分比+其它奖励-罚款2、 店面实行月薪制，每月？号发放上一月工资。三、工作职责 1、负责接待，礼送店面顾客；2、负责向顾客推荐店面商品；3、熟悉店面商品情况，解答顾客疑问；4、为顾客提供相关售后的服务；5、发展、维护熟客关系；6、做好店面商品的陈列维护；7、做好店面卫生清洁工作；
