.XXXX公司员工年休假申请单年 月 日姓名部门参加工作时间应享受年休假天数 天；本年度已休假 天；本次申请休假 天。起止时间一 年 月 日至 年 月 日，其中年休假 天。部门负责人意 见人力资源部审核意见分管领导审批意见主要领导审批意见销假日期年 月 日超假 天处理意见未休 天销假人签字年 月 日说明：1、员工休假后，须到人力资源部履行销假手续，休假到期未返回工作岗位并未销假的，公司视为其旷工。2、此单一式二份，部门、人力资源部各存一份。.
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