.1、 制度目的规范公司法务工作的相关程序，规避公司经营风险。二、适用范围1)公司全部诉讼、仲裁案件的起诉、应诉、执行工作；2)公司法律文件的拟订、审核工作；3)公司所有非诉讼类法律事务工作，包括：参与项目收购、法律问题咨询、出具法律意见、纠纷处理以及法律知识培训。三、术语/定义对外法律文件：指以公司名义向公司外的任何一方或几方作出的涉及财产、公司商业秘密、知识产权、权利义务、要约承诺以及其它与公司财产、名誉、经营管理相关的会产生法律经济风险的书面文件。四、职责规划4.1合规部1) 负责公司法律纠纷、诉讼的处理及跟踪；2) 2)负责公司合同文本的法律审核；3)负责为公司重大经营决策、对外商务谈判、危机事件以及各部门日常经营活动提供法律支持，出具法律意见；4)参与公司重大决策及与日常经营活动相关的法律文书的起草和修订工作；5)参与项目公司并/收购、项目合作开发，负责相关合同的草拟、修改与审核；6)负责审核公司各项规章制度，确保公司规章制度的合法、规范；
