.关于过渡应急阶段、玉树公交公司各部门人员缺少需充实、补充人员的报告为保证玉树县公交公司正常运转，解决学生上学和群众出行难的问题。公交公司各级管理人员、辅助生产人员应具备下列基本条件：1、 思想品德端正、作风正派、遵纪守法、廉洁奉公；2、 身体健康、有较强的工作事业心和责任感，熟悉和掌握工作流程和应知应会的业务，有一定的文字写作和语言表达能力。根据玉树公交公司过渡应急阶段、玉树公交公司部门岗位划分设置编制表的建设规划结合现有的工作人员和司乘人员人数（见附表），需马上充实和配备具体人员配置及岗位要求如下：部门岗位人员职责岗位要求经理副经理2按分工为营运副经理（负责公司的营运生产、安全服务工作）技术副经理（负责公司技术设备管理及后勤保障工作）1、年龄45以下；2、文化程度中专以上；3、专业方向及特长：营运副经理要擅长组织营运生产，熟悉交通安全法规及事故处理流程和业务，对服务质量管理工作有一定专长。技术副经理要擅长车辆技术管理工作和国家有关政策，熟悉车辆技术及修理工艺和流程。办公室主任1负责沟通协调
