.新入职员工薪资核定表说明:此表格主要用于对新入职员工的薪资进行核定,由部门负责人填写,并提交人力资源部及上级领导审批。核定主要依据包括:员工的能力及经验与岗位要求的匹配性、个人薪资待遇要求以及公司标准等。部门职位姓名入司日期学历毕业学校职位要求参照职务说明书。工作经验相关 年, 非相关 年, 共 年能力说明要求待遇公司标准核定薪资(含津贴)生效日期部门经理意见:签名: 日期:人力资源部意见:签名: 日期:主管领导/总经理审批: 签名:
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