.宁化公司HSE培训考试复习题(2012.5)第一部份 公司HSE管理理念一、填空题：1.HSE是健康、安全和环境管理体系的简称，通过先进、科学、系统的运行模式有机地融合在一起，相互关联、相互作用，形成动态管理体系。2.宁化公司HSE方针: 以人为本 预防为主 全员参与 科学管理3.我公司的HSE目标是：零伤害、零事故、零排放。4.宁化公司的HSE管理体系的框架包括5个层次：承诺、安全理念、要素、程序、标准。5.宁化公司以安全标准化体系要素为基础提炼和修订涵盖了安全、职业卫生、环保、消防、易制毒等的管理15个核心要素及53个子要素。6.安全文化的发展需经历自然本能、严格监督、自主管理 和团队管理四个阶段。7.杜邦事故主因结构理论认为：造成事故的根本原因是96%不安全行为和4%不安全的状况。8.公司高层管理者应提供强有力的领导和自上而下的 承诺 ，并建立HSE保障体系。9.HSE体系安全文化建设的五个全员是指：全员安全承诺、全员安全责任、全员安全督查、全员安全培训、全员事故调查。10.杜邦事故金字塔理论认为：每发生1
