.领导要求写周报的目的包括：1、了解下属员工的工作情况，包括分管事项的执行情况、临时性任务的完成情况、协调事项的进度2、考量下属员工工作量是否饱满，工作中是否有完成不了的情况3、他所设置的流程是否有不通畅的地方，工作环节逻辑是否通顺，是否有目标不能实现的风险4、为自己写汇报材料（周报、月报、季度汇报）积累素材综上所述，要写出一份领导想要的周报要从以上几个方面分析他的需求写周报的时候要包含以下内容：1、常规性工作完成情况，向领导证明，你给我分配的事儿你放心，我可以解决，我又解决的能力，过程中没有问题（即便是有问题，当面跟领导沟通解决，不要在周报里提）2、他交办的工作进展，没有结论性成果（他要的最终的成果）的时候，要把进度进行汇报，并以邮件附件的形式提交阶段性的成果。清楚的告诉领导，你让我办的事情我一直记在心上，妥妥的，已经有进展了3、需要沟通协作的工作（你协助他人做的事，区分于前两类），简略描述即可。告诉领导，除了你以外，别人给我找事儿来着，我应付过去了，占用了我好多时间精力，但是我没耽误正事儿。4、未来一个时间单位内（周报写周，月
