.关于执行力不足的自我检讨老师安排的任务，做了充分的准备以后还是没有执行，辜负了老师对我的期望，在此做下自我检讨。通过这件事，深切体会到了老师再三跟我们强调的执行力的重要性。由于任务的未完成，也是很着急，开始也是找出各种为自己开脱的借口。但是，想起老师曾经讲过的弹簧效力，还是从自己的自身找原因，总结经验教训。找来了几本关于执行力的书籍，好好学习体会一下其中的道理，学习其实的思想。态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有良好的工作态度，就会在同样的问题上多次犯错，以至累教不改，无可救药，之后自然便是领导寒心、自己灰心。通过这一件事情，联想到很多的事情的失误在于我的惰性，这一学期来班级存在的问题，自己存在的问题多半是由于执行力不足照成的，总结了一下几个原因1. 推功揽过，不负责任；2. 管理不当 领导不足；3. 目标不清 计划不明；4. 只重指令 不懂沟通；5. 事必躬亲 不会授权。 总结愿意之后，要从一下几个方面改进思想态度，采取适当的方法提升执行力：1. 端正态度，做好自己的本职工作的同时，协助老师和其他干部，也就是老师讲的
