职业技能鉴定制度.doc

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资源描述

.鉴定所所长岗位职责一、贯彻执行国家的政策法规,执行鉴定的各项工作条例和上级主管部门的指示、决定,领导和依靠全所人员搞好鉴定所的各项工作。二、全面领导鉴定所的各项工作,对鉴定所的各项工作拥有决策权和指挥权。三、领导制定鉴定所年度工作计划,主持工作总结,组织经验交流。四、严格按照工人技术等级标准的规定,领导和组织鉴定所考工工作,保证考工工作的顺利进行。五、领导制定鉴定所发展规则,建立健全鉴定所各项规章制度。鉴定所副所长岗位职责一、贯彻执行国家政策法规,执行鉴定所的各项工作条例和上级主管部门的指示、决定,协助所长,保证鉴定所各项工作的顺利进行。二、具体安排鉴定所各项工作,负责协调鉴定所各机构的工作,充分发挥各职能机构的作用。三、主持召开鉴定所工作会议,组织制定鉴定所考工工作计划,组织检查各项工作的进行情况,总结评比各项考工工作的完成情况。四、负责审定参考人员所考工种、等级,监督等级证书的发放工作。五、负责落实鉴定所发展规划,协助所长落实鉴定所机构设置与人员配备计划。鉴定所办公室主任岗位职责一

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