页眉工时损失管理办法页脚修订修订日期单号修订内容摘要页版修订审核批准次次2004/03/30/工时损失管理办法4A/0批准:钱旭审核:杨恒文编制:王晓亚页眉工时损失管理办法1、目的1.1 为明确各类工时损失责任归属,有效管制人工成本;1.2 体现对员工个人绩效的公开化和公平合理化,加强对员工的激励效果;1.3 体现完整的损失项目及时间,以降低损失,提高工时的有效利用率;1.4 规范工时损失填写,签核,转嫁依序进行,特制定本办法。2、范围公司所有直接人力。3、权责3.1 技术部:工时损失管理办法制定修改和补充及执行过程监督;3.2 生产部:过程实施;3.3 综合办:对工时损失管理办法执行协助;3.4 其它部门:工时损失单的
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