内部岗位竞聘方案.docx

上传人:bo****0 文档编号:5359014 上传时间:2021-02-26 格式:DOCX 页数:13 大小:67.24KB
下载 相关 举报
内部岗位竞聘方案.docx_第1页
第1页 / 共13页
内部岗位竞聘方案.docx_第2页
第2页 / 共13页
内部岗位竞聘方案.docx_第3页
第3页 / 共13页
内部岗位竞聘方案.docx_第4页
第4页 / 共13页
内部岗位竞聘方案.docx_第5页
第5页 / 共13页
点击查看更多>>
资源描述

.XX 公司内部员工竞聘方案一、竞聘目的为了给广大员工一个晋升的平台,从而让有潜质的员工更好的施展才能, 做到“人尽其才,才尽其用” ,并对其他员工起到激励向上的作用,也从而使公司“以人为本,追求卓越”的管理理念得以更充分的体现特制定以下竞聘方案。二、实施原则1 、公开公平、择优聘任原则:采取个人申请,公开竞选的方式,切实把基础好、责任心强的同志选拔到领导岗位上来;2 、德才兼备、提高素质原则:选拔有敬业精神和良好职业道德,熟悉岗位管理业务和操作流程,具有良好协调沟通能力的员工;3 、自荐报名、组织决定原则:竞聘上岗人员要自愿报名,并提报本人近来工作表现和业绩、履行岗位职责的思路、对竞聘岗位的认识、工作设想与目标, 公司人资部及竞聘员工所在部门提出考核意见,经领导集体研究最终确定储备 人选;4 、宁缺毋滥原则:在竞聘过程中如所有竞聘岗位的人员均不符合该岗位的要求,则该岗位进行空缺,并在公司外发布该岗位的招聘信息,进行外部招聘。三、竞聘组织分工1 、竞聘领导小组:word 专业资料组长:公司总经理成员:

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 表格模板

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。