新教师培训方案教研部目录一、新教师培训目的二、新教师培训程序三、新教师培训内容四、新教师培训反馈与考核五、新教师培训教材 -六、新教师培训项目实施方案七、部门新教师培训所需填写需表格新教师岗位培训表(表一)新教师岗位培训反馈表(表二)新教师试用期内表现评估表(表三).一、新教师培训目的为新教师提供正确的、相关的学校及工作岗位信息,鼓励新教师的士气让新教师了解学校所能提供给他的相关工作情况及学校对他的期望让新教师了解学校历史、政策、学校文化,提供讨论的平台减少新教师初进学校时的紧张情绪,使其更快适应学校让新教师感受到学校对他的欢迎,让新教师体会到归属感使新教师明白自己工作的职责、加强同事之间的关系培训新教师解决问题的能力及提供寻求帮助的方法二、新教师培训程序就职前培训部门岗位培训学校整体培训反馈与考核反馈与考核三、新教师培训内容1. 就职前培训(部门负责人主持)到职前:致新教
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