护士分层级管理原则实施方案及标准护士人员分层管理原则与管理制度.doc

上传人:bo****9 文档编号:5364643 上传时间:2021-03-01 格式:DOC 页数:7 大小:167.32KB
下载 相关 举报
护士分层级管理原则实施方案及标准护士人员分层管理原则与管理制度.doc_第1页
第1页 / 共7页
护士分层级管理原则实施方案及标准护士人员分层管理原则与管理制度.doc_第2页
第2页 / 共7页
护士分层级管理原则实施方案及标准护士人员分层管理原则与管理制度.doc_第3页
第3页 / 共7页
护士分层级管理原则实施方案及标准护士人员分层管理原则与管理制度.doc_第4页
第4页 / 共7页
护士分层级管理原则实施方案及标准护士人员分层管理原则与管理制度.doc_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

.昆明东大肛肠医院护士分层级管理原则实施方案及标准任职资格能力要求工作职责.护 理 中 专N0或 大 学 毕业,已取得护 士 执 业证书,但未满 3 个月的试用期用取得护士N1执业资格证,试用期满,经护理部、科室考评合格。一般为护龄 5 年的护士。经过医院相应的岗前和岗位培训考试合格。2、在上级护士指导下能胜任本岗位工作职责。1、能独立进行一般护理、独立担任护理班次, 具备完成本岗位职责的能力;2、掌握护理基础理论、各种护理操作技术及常用急救技术,能解决本专科见护理问题;3、从事特殊护理岗位(夜班、ICU、急诊、 血液净化、 手术室、产科等)者应具备相应的准入资 格;1、助理护士在责任护士的指导下,根据病情和患者自理能力,协助完成生活照顾性基础护理及非技术性护理工作。 2、生活照顾性基础护理工作。3、在治疗及检验程序中协助护士及其他医务人员:协助护士整理病历;常规性测量和记录患者生命

展开阅读全文
相关资源
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 表格模板

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。