组织的规则 做组织需要的人！ “一个人是条虫，三个人是条龙！” 人不只是为自己活的，也是为自己负有责任的人们活的,谁来到这个世界上都不想无所事事吧！ 在人生旅途中谁都必须活在组织中吧！ 为了生存、为了尊严、为了责任、为了爱， 必须成为“组织需要的人”！ 一个“组织不需要的人”是可悲的。 一个对于组织是“可有可无的人”是可怜的,01 做一个自立的人 自信 不推卸责任 不依赖强人 堂堂正正 做一个有担当的大人 02 每天不忘“报告联络商谈” 直率 谦虚 不产生误会 不重犯错误 建立信赖关系 03 领导一旦决定就彻底执行 没资格简单评论和批评 你也做领导时就明白为什么了,05 团结第一 团结力 异体同心 互相协力 团结在领导周围 同一理念方针愿景 06 “立场”培养人 不是人培养立场，而是立场培养人 立场正确是判断、行动正确的基石 08 “师徒不二”对于组织的可贵 不去强调实力和可敬的人格，而是要有“师徒不二”的概念并能实践,12 赞赏有勇气的失败 向困难课题挑战 求变创新的失败是成功之母 17 肯定自己，也肯定别人 个性发挥善于协调 自否他肯自卑畏难；自肯他否自傲自私；自否他否自灭可悲 2
