.2013年度“优秀医生”评选活动实施方案为激励医务人员敬业爱岗、 文明行医，倡导良好的职业道德风范，深入开展创先争优活动， 进一步营造“比、学、赶、超”的竞争氛围，为人民群众提供优质、高效、安全、便捷的医疗服务，构建和谐的医 患关系 ，有力促进医院的发展， 经医院研究决定， 在全院开展评选“优秀医生”活动。现提出如下实施方案。一、指导思想结合医院工作特点， 以全面提升医疗技术、 医疗质量和医疗服务水平为目标， 促进全院医护人员增强宗旨意识、服务意识、群众观念， 积极推进医院又好又快发展。二、活动目标通过评选， 进一步强化全院医务人员的服务理念和服务技能，构建和谐的医患关系， 进一步发挥典型示范作用， 激发医护人员奋发进取、爱岗敬业的热情，在全院形成勇争一流、甘于奉献、刻苦钻研、 积极进取的氛围。三、活动组织成立领导小组，领导小组下设办公室，设在医务科。组长：成员：四、评选范围、条件和名额（一）评选范围.具有医师资格，工作 2年以上的一线医师（院领导及科主任
