法约尔管理思想的评价 .docx

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.法约尔管理思想的评价管理思想的发展既是文化环境的产物,又是文化环境的过程。它伴随着文化模式、 道德水准和社会制度的变迁而不断向前发展的。只有站在这个高度, 才能真正领会到法约尔一般管理理论中所蕴含的精神实质。1. 法约尔对管理“普遍性”的论述是管理思想发展上的一个重大贡献。法约尔提出,管理是可以应用于一切事业的一种独立活动;随着一个人在职务上的提升,越来越需要管理活动; 管理知识是可以传授的。2. 法约尔的管理思想具有很强的系统性和理论性。虽然法约尔的管理思想与泰勒的管理思想都是古典管理思想的代表,但法约尔管理思想的系统性和理论性更强,后人根据他建立的构架, 建立了管理学并把它引入了课堂。 法约尔的贡献是在管理的范畴、 管理的组织理论、管理的原则方面提出了崭新的观点,为以后管理理论的发展奠定了基础。3. 法约尔的一般管理理论被誉为管理史上的第二座丰碑。这一理论作为西方古典管理思想的重要代表,后来成为管理过程学派的理论基础(该学派将法约尔尊奉为开山祖师),也是以后各种管理理论和管理实践的重要依据, 对管理理论的

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