.施工队招聘管理办法执行部门：工程部（考核小组）负责人：工程部经理（组织、落实）1 招聘施工队程序 。1. 1 公司据业务需要招聘工程施工队伍，应由工程经理向公司行政部提交施工队伍需求申请。1.2 行政部根据需要予以审核、批复招聘新的施工队，必须上报总经理核准。1.3 由工程考核小组（工程经理、项目经理、行政经理等）考核施工队长，合格后方可招入。2 招聘形式：2.1 公开招聘。2.2 工程部内部推荐。3 录用标准及办法：3.1 新招的施工队必须保证遵守本公司各项规章制度。3.2 新招施工队的施工队长必须有三年以上从事装饰业的经历，熟悉各工种材料和工艺。3.3 新招的施工队长除考核其基本装饰知识外，还必须提供一个或一个以上完全独立施工管理的装饰工程的全部资料。由公司派专人进行考察， 其施工质量必须达到公司验收标准。3.4 新的施工队长和所属施工工种负责人进入公司，必须参加本公司规定的各种专业培训并经考试合格后方可上岗。3.5 各项指标均达到公司标准后， 新进的施工队长需向公司缴纳贰万
