人事争议中劳动关系解除的合法性 人事争议中劳动关系解除的合法性 本文关键词：劳动关系，解除，争议，合法性，人事人事争议中劳动关系解除的合法性 本文简介：【摘要】文章从具体的案件引出人事争议的法律适用问题，并具体分析了劳动人事争议的仲裁时限、用人单位与劳动者之间劳动关系存在与否及用人单位辞退职工的法律适用问题，并依法得出具体的结论。文章采用实证分析的方法，结合案件归纳，提出存在争议的问题，从法律适用及法理的角度分析争议问题。【关键词】劳动人事争议；仲人事争议中劳动关系解除的合法性 本文内容：【摘要】文章从具体的案件引出人事争议的法律适用问题，并具体分析了劳动人事争议的仲裁时限、用人单位与劳动者之间劳动关系存在与否及用人单位辞退职工的法律适用问题，并依法得出具体的结论。文章采用实证分析的方法，结合案件归纳，提出存在争议的问题，从法律适用及法理的角度分析争议问题。【关键词】劳动人事争议；仲裁时限；解除的合法性事业单位与劳动者之间因履行劳动合同发生争议的应如何适用法律，程序上和实体问题的处理是否应当适用中华人民共和国劳动湯的相关酿，劳动人事争议的仲裁时限、用人
