2021年领导干部不作为不担当自查报告.docx

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资源描述

领导干部不作为不担当自查报告领导干部不作为不担当自查报告落实上级重大决策部署不力,搞上有政策下有对策;抓工作落实力度不够,对重大项目、重点工作、薄弱环节不能抓住不放、一抓究竟;对职责范围内的工作不仔细履职,工作推诿扯皮;对群众反映剧烈、上级明令督查并要求整改的问题,或者本地区、本部门、本单位自查发觉的严峻问题,在职责范围内不准时解决,或者由于措施不力导致问题重复消失、没有明显改观;在职责范围内由于监管不力、处置不当,发生重大事故、大事、案件;怕得罪人,对挺直管辖的地区、部门和单位的领导班子成员或者下属消失严峻违纪违法行为,不准时制止或者查处;作风漂移、好大喜功,经济数据造假,招商引资弄虚作假,搞 形象工程、政绩工程等。本次活动将实行自查自纠、监督检查、健全机制等方法步骤,对全市各级党政机关、事业单位党员干部及工作人员不作为、不担当问题进行把脉问诊,对症下药。对于不作为、不担当的苗头性问题,坚持抓早抓小,准时进行诫勉谈话。对于性质严峻的问题,根据朝阳市党政领导干部不作为不担当问责方法(试行),赐予相应的组织处理和纪律处分,涉嫌犯罪的,依法移送司法机关处理。对查处的

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