有关为官不为查摆自查报告范文有关为官不为查摆自查报告有代表委员认为，在经济“新常态”和反腐风暴的双重高压下，一些地方的干部消失等待、观望心情，庸政、懒政、怠政等现象抬头扩散。“新常态”下的各级领导干部如何担当与作为，已经成为全面深化改革能否顺当推动的重要议题。自十八大以来，党.重拳“打虎拍蝇”，在此期间落马的高官达到60多人，拍下的“苍蝇”更是不计其数。随着党.反腐力度的不断深化，干部队伍中产生了“工作没法干了”、“不干平安，干怕出错”的消极认识，一时间个别基层组织、部分部门工作人员高挂起“免战牌”，消极怠工。之所以消失干部工作不作为、不敢为的现象，在笔者看来，背后折射出的是“为官者”信念的滑坡。“抱负的动摇是最危急的动摇，信念的滑坡是最致命的滑坡。”抱负信念是思想和行动的“总开关”，如果领导干部抱负信念松弛了、不牢固了，很可能会弱化自己的党性修养，动摇自己的道德纪律“底线”，其危害性不容小觑。多数落马官员在忏悔书中的反思，自己“放松了党性修养”、抛弃了“抱负信念”为此，现今的领导干部务必要树立“三观”，警防自己信念滑坡，坚守“要拎着乌
