人事部部长年终工作总结人事管理的制度与政策不断发生新的变化,随着国家教育体制改革和人事制度改革的不断深入.人事管理相关业务也不断变化,今后工作中还要不断加强自身的业务知识学习,以适应不断变化的形势的需要,更好地完成组织上交给的工作任务.主持人事管理工作部的全面工作.XX年在南校区党政领导的关心和指导下,本人从1999年9月至今担任南校区人事管理工作部部长职务.各兄弟部门的帮助支持下,部门全体同志的共同努力下,认真履行人事管理工作部的职责,较好地完成了本年度的工作任务.根据院党委的要求,现对自己本年度工作总结如下:政治思想与理论学习.学习国家中长期教育改革发展规划纲要,一年来自己能坚持不断学习.理论.国家中长期人才发展规划纲要,深化干部人事制度改革规划纲要,辽宁省委,辽宁省政府关于加快教育改革和发展的若干意见和高校人事制度改革的相关资料,正确理解高校人事制度改革的方针政策,明确人事制度改革发展的目标和方向,积极主动思考和推动南校区人事制度改革和管理制度的创新.认真学习.xx届五中全会精神,结合学院发展实际,正确理解七个怎么看等改革发展中的理论
