银行竞聘报告3篇 本文名目 银行竞聘报告最新银行业务经营竞聘报告.银行办公室主任竞聘报告 首先感谢各位领导、各位评委、各位同志赐予我展现自我的舞台和施展才华的机会！科级干部实行公正、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会，英勇地走上台来，接受大家的评判。 我今日演讲的题目是不满足是上进的车轮，这是鲁迅先生的一句名言。一个企业假如甘于现状，不思进取，那么等待它的必定是被竞争所淘汰；对于人也一样，假如但求无过，不求有功，成天浑浑噩噩，还谈什么报效国家，献身中行。 众所周知，从现在算起，我国加入wto后，对金融业的爱护期还有两年时间。在渐次开放的过程中，我们已经真实地感受到外资银行给我们带来的压力。前有南京爱立信倒戈大事，后有花旗银行存款收费之争。再加之各股份制银行纷纷祭起杀手锏，我国的金融同业的竞争正可谓是群雄并立、烽烟四起。 中行要在激烈的市场竞争中不断前进，不满足就是中行的车轮。作为一名中行员工，面对人
