1、骨干教师引进人才申请表申报学院： 申报学科：（二级学科） 申报专业技术职务： 申报人： 华南理工大学人事处制1一、 填表说明1. 填写内容必须实事求是，统一用 A4 纸张双面打印；2. 学习经历从高中以上（不含高中）填起；3. 培养方式指统招、自考、成教；硕士、博士研究生注明脱产、在职；4. 其它职业资格证书主要指与会计、医生、护理、教师等相关的职业资格证书；5. 本表相关栏目填写不下，可另附页。二、 提交材料说明所有材料用 A4 纸复印或打印，请按以下顺序整理夹好后连同电子版（如有）一起提交（证明材料需各单位相关人员审核、签名并加盖单位公章）：1. 华南理工大学骨干教师引进人才申请表 （一式
2、三份，其中两份原件，一份复印件） ；2. 境外工作经历证明（如海外博士后、访问学者经历等任职证明，可提供所聘单位的聘书或Offer Letter 的复印件。一式两份） ；3. 主持或作为主要成员参与科研项目，要提供相应的证明材料，如不能提供，可简要说明理由（一式两份） ；4. 各学历层次的学历、学位及专业技术职务证书复印件、国内外担任重要职务的任职证明等（各一式两份。境外大学取得的学历、学位，还需提供教育部学历学位认证，海外留学归国人员同时提供留学回国人员证明复印件） ；5. 三封同行推荐信（一式一份。海外推荐专家不应少于 2 位，均应具有副高级以上或相当的专业技术职务，且至少有一位须为申报人
3、所在单位或团队的负责人、导师；国内大学或科研机构的推荐人应具有正高级专业技术职务。推荐信中应说明推荐专家的单位、职务、常用联系电话、电子邮箱、与被推荐人的关系等） ；6. 三篇代表作全文（可为复印件，一式一份） ；7. 其它证明材料，含检索证明复印件、已录用的论文的录用证明、代表作所刊发刊物的封面、目录及论文首页的复印件，或出版书籍封面、目录复印件、专利证书复印件、成果奖励证明等（各一式两份） ；8. 体检表及相关化验单（一式一份） ；9. 教师应聘考核评议表 （教学科研系列，一式一份） ；10. 中国籍境外留学人员请提前准备婚育状况证明材料（报批广东省人社厅和正式报到时需要，该证明有效期 3
4、 个月）办理方式有： A.向原户籍地计生部门提供一份本人的婚育情况说明和相关有效证明材料，如结（离）婚证书、子女出生证明、护照等，由原户籍地计生部门出具；B.回国时由其所在国中国驻外使领馆出具；C.回国前在其所在国的律师事务所或具有法律效用资质的律师、社会中介出具。11. 申请研究生导师资格请留意学校研究生院通知。研究生导师资格申报表格下载网址：http:/ 。具体问题请咨询研究生院） 。2一、 个人简介姓 名 国 籍 出生年月性 别 籍 贯 政治面貌民 族 户口所在地 现任行政职务现工作或学习单位现任专业技术职务 评聘单位及时间主要研究方向 所属一级学科一寸彩照现单位意见 同意调出 不同意调
5、出 不明确 档案所在单位自何年月 至何年月 毕业学校、专业 学历 学位 培养方式（拟）获得最高学位 （拟）获得最高学位时间 年 月学习经历（含留学）英语等级水平 计算机等级水平 其它职业资 格证书自何年月 至何年月 工作单位专业技术职务（英文/中文）职务（英文/中文） 备注工作经历（含博士后、国内外访学经历）说明：学习、工作经历按时间从今往前，时间具体到月份，时间上不能出现中断，中断部分请说明事由。姓名（须注明配偶情况） 与本人关系 工作单位 工作岗位（职称/职务）家庭主要成员情况固定电话（含区号）： 移动电话： Email：联系方式 通讯地址： 邮政编码：其 它 需补 充 的情 况3二、 近
6、五年主要业绩近五年业绩总概述（1）发表 SCI/SSCI、EI 、ISTP/ISSHP 索引收 录论文 篇;发表 CSSCI 收 录论文 篇，发表中文核心期刊、统计源期刊论文 篇（不含已被 SCI/SSCI、EI、ISTP/ISSHP、CSSCI 收录） ；编写专著 部。（2）主持项目 项，参与项目 项。（3）获得授权专利 项，其中发明专利 项，实用新型专利 项。（4）获得省部级以上称号及国内外一级学会兼职情况：1. 近五年发表的论文情况近 5 年（20 年 20 年）三大索引收录论文数*只统计三大索引正式收录的论文，按 SCI/SSCI、EI 、ISTP/ISSHP 从高到低统计，被同时收录
7、不重复计算。第一作者 合作者总篇数 SCI/SSCI EI ISTP/ISSHP 总篇数 SCI/SSCI EI ISTP/ISSHP以第一作者发表的期刊论文序号 论文名称 刊物名称（注明 ISSN） 年度期号起止页码中科院JCR 大类分区/EI影响因子论文等级论文他引次数1注：本人仅为通讯作者的或者为共同第一作者的，请在论文名称后分别注明“通讯作者”和“共同第一作者” ；送审代表作论文请在论文名称后注明“代表作” 。导师为第一作者或通讯作者，本人排第二的，计入合作发表的论文。论文等级请参阅华南理工大学专业技术职务申报条件论文分类办法（2015 年试行） 。合作发表的期刊论文序号 论文名称刊物
8、名称（注明 ISSN）本人排名年度期号起止页码中科院JCR 大类分区/EI影响因子论文等级论文他引次数1以第一作者发表的会议论文4序号 论文名称 会议名称 年度期号起止页码 论文等级 论文他引次数1合作发表的会议论文序号 论文名称 会议名称 本人排名 年度期号起止页码 论文等级 论文他引次数12. 近 5 年出 版 专 著 、 译 著 、 教 材 、 工 具 书 情 况书 名 出 版 社 ， 出 版 年 度（ 注 明 ISBN） 版 数本 人 撰 写或 参 编 字（ 词 ） 数类 别 （ 专 著/译 著 /教 材/工 具 书 等 ）本 人 贡 献 排名 /总 人 数3.主 持 或 参 与 科
9、研 项 目 情 况起止时间 项目性质和来源 项目名称 经费总额 参与人数/本人排名 项目依托单位申报人在项目中的角色（负责人、主要完成人或参与者）和任务4. 近 五 年 专 利 授 权 情 况 （ 专 利 类 型 ： 发 明 专 利 、 实 用 新 型 专 利 、 外 观 专 利 ）专利授权号 授权公 告日 专利名称 专利权人 专利类型 授权国家 参与人数/本人排名55. 近 五 年 申 报 人 主 要 学 术 兼 职 、 担 任 国 际 学 术 会 议 重 要 职 务 及 在 国 际 会 议 作 大 会 报 告 、 特 邀 报 告 情 况6. 近 五 年 获 奖 情 况 （ 请 注 明 获
10、奖 项 目 名 称 、 等 级 、 排 名 、 授 奖 单 位 、 奖 励 年 度 ）7.近 五 年 培 养 研 究 生 情 况 （ 招 收 硕 士 生 、 博 士 生 年 份 、 人 数 ， 指 导 学 生 所 获 奖 励 等 情 况 。 请 注 明 是 否 为 独 立 招生 、 独 立 培 养 或 合 作 培 养 ）8.指 导 及 培 养 青 年 教 师 情 况9. 近 五 年 主 要 成 果 和 业 绩 亮 点 总 结 ， 言 简 意 赅10.其 它 情 况 说 明67三、 工作计划（请结合现有学科平台工作基础、团队等情况从学科建设、科研、教学、实验室建设、人才引进与培养等方面拟定工作内
11、容，并提出阶段性具体可考核的实现目标，包括承担科研项目的层次与数额，发表高水平学术期刊论文的数量或出版专著、译著、教材的数量，学生及人员引进培养的数量等。 ）可加页8四、 经费使用计划使用类别 使用经费（万元） 所占比例（）业务费设备费维修费其 他合 计分年度经费使用计划（请尽量具体，注意与上分类对应）主要设备购置计划（如有设备属学科平台，请注明）备注：1.业务费。指为达到人才队伍建设目标而必须开支的办公费、印刷费、邮电费、交通费、差旅费、会议费、培训费、劳务费、租赁费、文献检索费、论文版面与图书出版费、专利申请费、实验费、材料费等专项业务支出。其中材料费包括实验材料、试剂、药品等实验消耗品购
12、置费等。2.设备费。指购置与人才队伍建设相关的专业或自制仪器设备以及开展科学研究所需的数据库、软件、书刊资料等发生的相关费用。3.维修费。指用于与人才队伍相关的科研仪器和实验设备、科研用房和附属设施的修理、维护、改造等所发生的支出。五、 申请人郑重承诺以上信息均真实有效，如有不实之处，本人愿意承担相关责任。申请人（签名）：年 月 日六、 学院审核意见经审核，以上信息真实有效。审核人（签名）：年 月 日9七、 学院应聘考核意见单位招聘工作小组意见1. 对申报人的总体评价及引进理由（对申报人的总体评价包括思想品德、业务水平等；引进理由包括学科建设、人才培养、队伍建设需要等。）2. 聘任意见经单位应
13、聘考核小组 年 月 日会议审议，同意对 予以引进。建议聘任其为 专业技术职务；学院（或团队）为其提供科研配套经费 万元，提供科研办公场地 m2；建议学校为其提供科研配套经费 万元。组长签名：年 月 日应到人数实到人数是否同意引进表决结果同意票数 弃权票数 反对票数 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名签名 签名 签名 签名 签名 签名 签名打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名 打印姓名应聘考核小组成员参会情况应聘考核小组成员签名签名 签名 签名 签名 签名 签名 签名拟安排团队、岗位 团队负责人姓名应聘单位党政联席会议意见学院意见：院 长 签名： （学院盖章）党委书记 签名： 年 月 日
