行政人事部年度工作计划目标 行政工作是一个繁杂的工作体系，行政人事部的工作目标及方案是怎样的呢?下面是.我收集整理的行政人事部年度工作方案，欢迎阅读。 行政人事部年度工作方案篇一 为配合公司20xx年度目标的达成，加强人力资源管理和行政管理的方案性，行政人事部现制订20xx年度工作方案，并遵照方案开展具体工作，更好的协调各部门的运作及支持公司的决策，帮助各部门达成公司20xx年的工作目标。 行政管理工作概括地说，就是要做好三个服务：为领导服务、为员工服务、为客户服务。 一、企业文化和团队建设 提炼并学近平企业文化，达到统一思想、训练员工、净化环境、内聚人心、外树形象、激励、稳定的目的。 企业文化具有两种约束力，一种是硬的制度，一种是软的文化生活。 20xx年度要梳理企业价值观、企业精神、经营理念，完善并明确能使员工接受的具体内容。 公司内部，方案每季度组织一次集体活动，提高企业分散力，活跃企业气氛。具体团队建设项目拟有： 1、文体活动协调各部门组织趣味运动、卡拉OK等文体活动。
