人才市场运行体制改革若干问题组织人事 人才市场运行体制改革若干问题组织人事人才市场建设任重道远 人才市场运行体制改革若干问题诹榷党的十六大指出要健全现代市场体系，在更大程度上发挥市场在资源配置中的基础性作用，健全统一、开放、竞争、有序的现代市场体系。进展产权、土地、劳动力和技术等市场。制造各类市场主体公平用法生产要素的环境。整顿和规范市场经济秩序，健全现代市场经济的.信用体系，打破行业垄断和地区封锁，促进产品和生产要素在全国市场自由流淌。我国的人才市场建设工作于 1983 年起步，至今已经有 20 年的进展历程。目前，.普遍认为我国的人才市场体系已经基本形成；人才市场在人才资源配置中渐渐发挥基础性作用；人才市场的进展为人才成长供应了良好的机遇和环境，促进了敬重学问、敬重人才的.风尚的形成；人才市场在.主义市场体系中的作用日益突出，与其他要素市场的联系日趋紧密；政府对人才市场的宏观管理逐步加强与规范。以上五大成就有目共睹，毋庸置疑。但是，笔者认为，我国的人才市场的进展还处于初级阶段，人才市场的进展在很大程度上还依靠于其他市场经济形态，人才聘请洽谈会、人才信息发
