管理培训述职报告.管理培训述职报告.今日是管理培训生述职的一天，这一天对于他们来讲，是阅兵的一天，在外面跑市场、了解工厂都有一年的时间了，在今日他们只有八分钟的时间，来表述自己的工作业绩。管理培训生，对于公司的长期进展来讲，是一个特别重要的战略，利用好就能更好激发他的斗志，利用不好，就可能会平凡下去，今日听完这30多位管理培训生的述职，自己也收获许多，他们在基层是仔细的熬炼了，也讲了很多真话，这是我格外兴奋的，只有将真话，才能让他们更好的成长，他们也情愿想为企业奉献，从意识上来说也能融合在一起。管理培训生的述职中，只有很少一部分人提出了解决问题的方式与方法，大部分人是列举了目前所在职位上所遇到的一些困难，请公司赐予解决。对于这种状况我的看法是：能发觉问题同时，要想着怎么样能利用自己的思维去解决这个问题，将问题及自己的解决方案同时与大家分享，不仅会使自己胜利的更快，从职场上来说也会让领导留意你。对于今日的述职报告，我对我的同仁们提几个我的建议，或许对你们的职业生涯有用：1、树立自信的心态，给自己鼓好劲。在今日的培训中，我发觉百分
