企业年金方案1 目的为进一步完善公司补充性养老保障制度，提高员工退休后的生活水平，充分享受企业改革发展成果；激励员工爱岗敬业，建立人才长效机制，增强企业的凝聚力和创造力，促进企业和谐发展。2 范围本办法适用于大连建筑企业工程有限公司全体在册员工。3 引用文件中华人民共和国劳动法中华人民共和国信托法企业年金试行办法企业年金基金管理办法集体合同规定4 管理内容4.1建立企业年金应当遵循的原则4.1.1坚持有利于企业发展的原则：旨在提高员工退休后的养老保障，减少后顾之忧，激励员工的劳动积极性和创造性，增强企业凝聚力；4.1.2充分体现效率与兼顾公平的原则：根据国家的相关政策确定缴费水平；结合公司的人力资源发展策略，保证资金分配的合理和公平；4.1.3民主协商的原则：通过职工代表大会集体协商方案内容，并形成相关的书面记录；4.1.4高度安全、适度收益的原则：选择合适的企业年金管理机构，根据公司的风险承受能力选择相应的投资产品，以保证企业年金基金的安全性和收益性；4.1.5适时调整的原则：根据国家企业年金政策
