交警大队车管所总结-总结 篇一：交警队车管所年度队伍建设工作总结 交警队车管所年度队伍建设工作总结 交警队车管所年度队伍建设工作总结 2021年度，车管所在支队的领导下，围绕争创全国一等车管所工作，突出队伍建设主线，实行队伍建设、业务规范两手抓、两手硬，队伍建设取得明显成效。主要工作如下： 一、主要工作 (一)不断完善制度建设 依据创建一等车管所的标准和要求，针对车管业务的特点，制定、完善了车管所民警队伍政治思想训练制度、车管所廉政风险防控机制建设实施方案、车管所民警绩效考核制度、驾校学员名额管理方法、机动车号牌管理方法等67个内部管理制度和业务规范性制度。对_关注度高的热点问题，每月公布信息;对民警、工作人员实行每日考评，对违规、违纪行为准时处理、通报，做到以制度管人管事，全年度，民警和工作人员队伍未出违纪、违法问题。 (二)不断提高民警素养 连续坚持多年来实行的对民警和工作人员实行“每周一考”，考试题目涉及车管业务、时事政治和等级化创建、评定学问，无论新、老民警，一律闭
