高效能人士的7个.惯读后感. 高效能人士的七个.惯的史蒂芬柯维博士曾被时代周刊评为美国25个最具影响力人物之一，经济学人杂志推举其为最具前瞻性的管理思想家。以下是我为大家整理的关于高效能人士的七个近平惯读后感，欢迎阅读!、 篇一 经受了一段时间的焦虑担心和自我否定，同时也停止了一切学近平和反思，生活中也布满了负面心情。 今日又重新翻开高效能人士的7个近平惯，又一次被里面的观点所打动，忍不住写下自己的体会和感悟，与大家共勉。 第一章的核心内容思维转换以及新的思想水平。 思维转换即某人从另一角度看问题的顿悟感。 新的思想水平，即基于原则的思维方式，它强调以原则为中心，以品德为基础，要求由内而外地实现个人效能和人际效能。 由内而外的意思是从自身做起，甚至更彻底一些，从自己的内心做起，包括自己的思维方式、品德操守和动机。 这些更新的、更深层次的思维方式，运用于生活工作中，可以解决大部分问题或者困扰，正如书中所说： 假如你想拥有美满的婚姻，那么就做
