手机店店长职责-规章制度.docx

手机店店长职责-规章制度 篇一：副店长岗位职责 店长助理及副店长岗位职责 1、帮助店长做好门店的整体运作管理； 2、在店长领导下，主管门店员工与总部驻店人员； 3、维持店内正常运转，处理特别状况； 4、严格规范员工的日常行为规范。 5、店内员工聘请工作的落实及跟进，对门店岗位空缺的推举； 6、负责执行协作规划员工培训工作； 7、帮助店长，供应考核绩效并提出改进方法； 8、负责门店人事资料的整理，记录，收集反馈和存档工作； 9、确保有关人事规定的顺当执行； 10、帮助总部、人力资源部各项工作的执行（人事预算的控管）； 11、负责督监，检查，店内员工执行规范的状况； 12、熟识营运的工作流程； 13、制定各区域量化工作指标，追踪各区域报表完成状况，准时实行订正措施并将特别 状况反馈给店长； 14、在店长的领导下行使分管工作或被授权处理店长不在时店内事务； 15、对店内人员的合理定编、增编、缩编，向店长提出建议；