领导干部述职述廉报告2021【优秀】领导干部述职述廉报告2021学习训练制度化。年初讨论制订了党风廉政建设学习方案，按方案有序开展学习训练活动，使学习训练活动日常化，制度化。通过局党委中心组学习，增加班子成员的廉洁自律意识。训练载体多样化。通过网站加强廉政箴言训练，加强廉政信息传递;通过警示标牌的上墙，营造深厚的廉政氛围。训练活动生动化。树立勤廉典型，弘扬先进，鼓舞士气;组织党员干部参观监狱，利用在押犯人“现身说法”，强化训练;组织中层以上干部及各单位负责人到法院进行案件审理旁听，净化心灵;开展纪检监察课题调研，形成4篇有价值的报告。二是重点突出，大力完善具有交通特色的惩防体系，做到“三抓”：突出重点抓成效。成立局治理工程建设领域突出问题工作领导小组，由主要负责人担当组长，明确了27项治理任务。加强对农村大路建设各重点环节的有效监督，将巡查机制延长到农村客运站建设。深化重点工程廉政合同制，与大周大路、张周大路、野行大桥施工方、监理方签25份廉政合同，各单位缴纳廉政保证金70万元。强化基层站所建设，开展站所(处)监督小组活动，促进各单位监督小组活动制度化、规范化、长效化。
