工厂员工规章制度 工厂规章制度范本 工厂为了能够更好的运行，需要对员工制定一些合理的规章制度，才能进行有效的管理。下面是我整理的工厂规章制度范本，分享给大家! 工厂员工规章制度 1. 为了全面建立现代管理制度，完善工作制度，各项规章制度由劳动部门反复签署。工厂的全部员工都应当自觉遵守规章制度。 2. 特别人员,技术和管理顾问和定期合同签署人员合同(除非另有说明)聘请业务需求也应自觉遵守这些规章(员工中提到这些规章指的是正式员工受雇于工厂和新公司的试用期期间招募实习生)。 3.如对规章有异议，将提交工厂高层管理同事商量。如无法解决，工厂应报告主管部门进行说明和处理。 4. 合同期限为一年，每个员工需要签订一份合同。合同期满需要离职的员工应提前一个月通知工厂。假如有些岗位会影响到工厂的生产，只有在工厂招人代替的时候才能离开工厂。辞职人员的工资按粮期发放。假如工资在每月的第一天发放，并且第一天是休息日，那么工资将在下一个工作日发放。 其次章工厂规章制度 1. 员工要自觉遵守工厂各项规章制度，服从各级
