2021关于高校生签订实习协议前必需要搞清晰的四个问题-条据书信 经过斩五关过六蒋，层层厮杀，好不简单快要要上班了，兴奋吧，兴奋吧!留意了，千万别忘了问一些跟你工作亲密相关的问题，不然正式上班后，懊悔就来不及了。 在坚持自己的原则下，提问的看法要恳切，不要因小失大，要恰到好处。 问题一、单位支配给你的工作内容 是什么样的工作，一般在看到聘请岗位就能明白的。但是现在的公司工作岗位越分越细，再加上有的聘请者为了提高自己的聘请档次，会将一些名不见经传的岗位说得迷人无比。比如明明是聘请一般的修理人员，却说成是聘请修理工程师。在这种光环的照射下，许多人都会花了眼，所以在面试时你肯定要问好你的工作内容是什么。不然，到时给你增加一些莫明其妙的杂事，会吃哑巴亏的。 问题二、单位要求的工作地点和时数 在面试时，肯定要问清工作地点。由于公司在各地有许多分公司的话，可能在不同的地方都会工作。应试者最好能问清晰上班和下班的时间，以及加班的时数限度。这样，你就可以依据自身的条件考虑是否能承受。一般来讲，在面试时，应聘者提出类似的适当的问题，对方都会做出解答。
