北京市老师资格认定体格检查实施细则-条据书信 老师资格认定制度是一种法定的职业准入制度,是国家依法治教,建设高质量老师队伍的法律保障。下文是北京市老师资格认定体格检查工作实施细则，欢迎阅读! 北京市老师资格认定体格检查工作实施细则最新版 北京市体检中心作为北京市老师资格认定体格检查的终检单位，在组织实施体格检查工作中应完成以下任务： (一)落实北京市训练委员会、北京市卫生局关于北京市老师资格认定体格检查的有关规定; (二)对从事老师资格认定体格检查工作的指定医院进行资格审查和业务培训; (三)负责体格检查质量掌握、询问、会诊、鉴定; (四)负责印制发放北京市老师资格认定体检表及化验单; (五)负责做好老师体格检查统计、总结工作。 为完成上述任务，做好体格检查质量掌握，北京市体检中心向担当体格检查的医院收取体格检查收入的5%，作为组织体格检查、会诊、组织各种业务培训及对体格检查结论遗留问题纠偏、询问的费用。 担当老师资格认定体格检查工作的定点医院，要有专人负责，细心组织，严格管理。要用法
