领导干部年终总结和方案-年终总结 中国领导干部管理是中国当代特有的人事管理现象,中国领导干部管理机制是建设有中国特色_主义人事管理制度必不行少的重要组成部分。今日_我给大家整理了领导干部年终工作总结，盼望对大家有所关心。 领导干部年终工作总结_一 时间过的好快，转瞬又一个半年过去了，在这个半年中，我全力深化群众、调查讨论、开展工作，仔细学习_及先进工作事迹，做好自己在农村中的本职工作，努力完成上级领导交办的各项任务，现将本人20nn年上半年在工作、思想等方面的状况做下总结，敬请评议。 一、深化农村 在这半年时间里，我主动参加村里事务，不管村里会议还是镇里会议都主动的参与，帮助镇、村两级干部100%完成工作任务。时刻坚守在工作的岗位。群众认识率达80%以上，更好地了解民情民意，为日后顺当开展工作奠定了坚实的基矗 二、绽开工作 1、_学习活动 自_活动开展以来，我和村两委干部进行了仔细学习，并参与了我村召开的_民主生活会，总结分析了_的学习状况，提出了学习中的不足和今后改进努力的方
