年度聘请方案-年度方案.docx

年度聘请方案-年度方案 依据各车间填写的人员增补/需求表，人力资源部结合公司目前的进展状况，仔细审核、分析，现制订XX年聘请方案。 一、聘请人数及工种 依据公司在职人员离职产生的岗位空缺和公司XX年生产规模的扩大，现确定聘请工种及人数。（如下表）车间名称 需要工种 需要人数（男/女） 合 计 xx车间 操作工 男（15）、女（25） 40人 xx车间 焊接工 女（65） 65人 xx车间 注塑工 男（5）、女（10） 15人 xx车间 操作工 女（70） 70人 xx车间 操作工 男（10）、女（6） 16人 xx车间 操作工 男（15）女（15） 30人 xx车间 操作工 女（10） 10人 xx车间 操作工 男（20）、女（180） 200人 总 计 男（65）、女（381） 446人 二、聘请要求及条件 1、学校以上文化，年龄1835周岁； 2、身体素养好，忠厚狡猾，吃苦耐劳，视力在1.0以上，手脚