EHS绩效考核指标 编号 考核指标项 考核目的 考核标准 考核要求 分数 考核周期 1 正确穿戴劳动防护用品 员工健康安全管理 进入生产区域必须按规定穿戴好劳动防护用品 如发现未穿戴相应的劳动防护用品2次提醒 后未穿戴 扣个人1分 每月 三个月累计记录5次者（扣分记录） 扣EHS绩效奖金50元 季度 半年累计记录8次者（扣分记录） 扣EHS绩效奖金100元 半年 2 安全操作 实施安全现场管理 严格执行安全操作规程 如有发现未按安全操作规范执行 扣个人1分/次 每月 3 安全隐患整改 安全隐患，重在消除与及时整改 及时发现不安全因素并上报EHS检查 组，接到隐患整改通知后按期执行 整改 接到隐患整改通知后未按期执行整改（主管 如交托下属则对下属绩效考核由主管定夺） 扣主管EHS绩效奖金50元 每月 4 车间物料存放 避免物料的交叉污染 暂时不使用的物料须封口存放 有发现久未使用的物料未封口或盖子未盖的 ，查到个人 扣个人1分/次 每月 无法确认个人（本部门发现3次同样问题） 扣主管EHS绩效奖金50元 每月 5 危险动作 个人安全 规范作业，没有将推车、液压车等 运输工具当滑板使用，或
